از سوی مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان صورت گرفت؛

پیام تبریک انتخاب مجدد دکتر ربیعی

به عنوان وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی

مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان در پیامی انتخاب مجدد دکتر علی ربیعی را در سمت وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی تبریک گفت.

در پیام سیدنور محمدپور آمده است:

برادر گرامی جناب آقای دکتر علی ربیعی

وزیر محبوب وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی

با سلام و احترام

اعتماد مجدد ریاست محترم جمهوری به جناب عالی و کسب آرای موافق نمایندگان محترم مردم در مجلس شورای اسلامی را برای احراز مسوولیت بسیار مهم و کلیدی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی کشور- که الحق بیانگر تعهد، کارآیی، لیاقت، شجاعت و شایستگی های برجسته آن برادر گرامی در صحنه های خدمت صادقانه به نظام جمهوری و میهن عزیز اسلامی و مردم شریف و قدرشناس این کشور است- تبریک و تهنیت می گویم و از درگاه خداوند بخشایش گر، سلامت، سعادت و سربلندی جناب عالی و همکاران تان را برای ادامه خدمت افزون تر به نظام و رهبر معظم انقلاب خواستارم.

با تقدیم احترام

سیدنور محمدپور- مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان

مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان:

ایجاد اشتغال جوانان مهم ترین عمل صالح است

مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان گفت: امروز مهم ترین عمل صالحی که بتوانیم در کشور انجام دهیم، ایجاد اشتغال جوانان است.

به گزارش روابط عمومی اداره کل تعاون،کار و رفاه اجتماعی خوزستان، سید نور محمدپور در پنجمین نشست شورای هماهنگی مدیران دستگاه های حوزه وزارت تعاون،کار و رفاه اجتماعی در خوزستان، تحقق تمام ارزش های دینی و اجتماعی را مشروط به اشتغال جوانان دانست وگفت: جلوگیری از بسیاری از آسیب های اجتماعی و فراهم کردن شادی و نشاط میان مردم و جوانان با ایجاد شغل محقق می شود.

مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان، هیچ عبادتی را بالاتر از خدمت صادقانه و بی منت به مردم ندانست و گفت: تاکید و رویکرد وزارت تعاون،کار و رفاه اجتماعی علاوه بر ایجاد اشتغال جدید، حفظ اشتغال موجود است و در این باره در تلاش فراهم کردن شرایط مساعد برای حضور سرمایه گذاران و فعالان بخش خصوصی در استان هستیم.

وی خاطر نشان کرد: برای ایجاد اشتغال نیاز نیست به دنبال طرح های اشتغال زای عظیم باشیم بلکه با حمایت از اشتغال های خرد نیز می توانیم کمی از مشکل بیکاری جوانان را در استان کاهش دهیم. باید بپذیریم وضعیت استان در زمینه رفاه و خدمات اجتماعی مناسب شان مردم مظلوم خوزستان نیست و مشکل های فراوانی در این زمینه وجود دارد. امروز معضل بیکاری در استان به عنوان یک آسیب جدی مطرح است.

محمدپورگفت: خوزستان به رغم داشتن ظرفیت های مناسبی در بخش های مختلف، شوربختانه شرایط سختی را می گذراند و ضروری است تمام مدیران حوزه وزارت تعاون،کار و رفاه اجتماعی در خوزستان دست در دست هم با یک وحدت رویه، سیاست های وزارت را دنبال کنند.

مدیرکل تعاون کار و رفاه اجتماعی خوزستان، نشست های شورای هماهنگی مدیران دستگاه های حوزه وزارت تعاون،کار و رفاه را یک فرصت و ظرفیت بر شمرد و بر جدیت و حضور موثر مدیران در این نشست ها تاکید کرد.

سعید حمید خبر داد:

برگزاری نخستین کارگاه آموزشی مدل تعالی

در مدیریت تعاونی ها در خوزستان

معاون تعاون اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان از برگزاری نخستین کارگاه آموزشی مدل تعالی در مدیریت تعاونی ها در این اداره کل خبر داد.

به گزارش روابط عمومی اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان، "سعید حمید" در حاشیه این کارگاه- که با حضور نمایندگانی از خانه تعاونگران، اتحادیه های فعال استان و 4 شرکت تعاونی مشارکت کننده در طرح تعالی مدیریت و ارتقای بهره وری تعاونی ها برگزار شد- گفت: با توجه به ابلاغ طرح تعالی مدیریت و ارتقای بهره وری در تعاونی ها از سوی معاون تعاون وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی برای توانمندسازی و شناسایی نقاط قوت و فرصت های بهبود تعاونی ها، کارگاه آموزشی مدل تعالی در مدیریت تعاونی ها برگزار شد.

وی مدل تعالی را زبان مشترک مقایسه عملکرد و میزان موفقیت در سازمان ها دانست و گفت: مدل های تعالی، به عنوان چارچوبی برای ارزیابی عملکرد و سنجش میزان موفقیت سازمان ها، در استقرار سیستم های مدیریتی و مدیریت کیفیت جامع، کاربردهای زیادی دارد و مبنای بسیاری از ارزیابی در جشنواره ها و مسابقات در تمام دنیا است.

معاون تعاون اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان هدف از برگزاری این دوره را تربیت افرادی مشارکت جو و توانمند عنوان کرد و گفت:‌ در این کارگاه در نظر داریم با ایجاد خلاقیت و نوآوری و اعمال روش هایی مطابق با تکنولوژی روز دنیا، مدیران تعاونی ها را در رسیدن به تعالی وضع مطلوب کمک کنیم.

حمید در پایان گفت: شرکت های متعالی بدون سرمایه فکری و انسانی به موفقیت نمی رسند؛ تشکیلاتی می توانند به تعالی دست یابند که فرایند رشد را مرحله به مرحله گذرانده باشند.

سیدنور محمدپور:

اعتبارات امسال مشاغل خانگی

می تواند 6400 فرصت شغلی ایجاد کند

مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان از رشد ۶برابری اعتبارات امسال مشاغل خانگی در استان خبر داد و گفت: این اعتبارات می تواند 6400 فرصت شغلی ایجاد کند

سیدنور محمدپور در پنجمین جلسه کار گروه اشتغال خوزستان در اهواز اعلام کرد: میزان اعتبارات امسال مشاغل خانگی با رشد شش برابری نسبت به سال گذشته به حدود ۳۲میلیارد تومان رسیده است که این رقم ابلاغ شده از سوی وزارت کشور برای مشاغل خانگی می‌تواند شش هزار و ۴۰۰فرصت شغلی در خوزستان ایجاد کند.

وی گفت: پنجمین نشست کارگروه تخصصی اشتغال استان دارای چهار دستور کار است که اولین آن بحث اعتبارات مشاغل خانگی در سال ۹۵و ۹۶است.

وی افزود: در بهمن ماه سال ۹۵در حدود پنج میلیارد تومان اعتبار از سوی وزارت کشور به منظور حمایت از مشاغل خانگی به استان خوزستان تخصیص داده شد که در این خصوص وزارت خانه اعلام کرد که طرحهای متقاضی این اعتبار باید در قالب مشاغل پشتیبان معرفی شوند.

محمد پور ادامه داد: به دلیل استقبال نکردن از این مشاغل پشتیبان در خوزستان مکاتباتی را با وزارتخانه انجام دادیم و در این مکاتبات درخواست کردیم که این مبلغ به صورت مشاغل مستقل معرفی شوند.

مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان عنوان کرد: دستگاه های اجرایی استان در حدود ۶۳۱طرح تاکنون به دبیرخانه کار گروه اشتغال استان فرستاده‌اند، که این طرح‌ها پس از تائید به بانک ها معرفی شدند.

وی افزود: تقریبا چیزی در حدود ۵۸درصد طرحها به بانک های صادرات و ملی معرفی شده و ۴۲درصد باقی مانده نیز به زودی ظرف دو هفته آینده به بانک ها معرفی خواهند شد.

محمد پور اظهار داشت: از این پنج میلیارد تومان اعتبار ابلاغی در سال ۹۵، سهم بانک ملی دو میلیارد و ۷۰۰میلیون تومان و سهم بانک صادرات دو میلیارد ۳۰۰میلیون تومان است و تعداد کل طرح‌هایی که به بانک ملی معرفی شده ۴۳۹طرح و تعداد پرونده هایی که به بانک صادرات معرفی شده ۱۹۲طرح می‌باشد.

مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان در مورد اعتبارات مشاغل خانگی در سال ۹۶گفت: میزان اعتبارات امسال با رشد شش برابری نسبت به سال گذشته به حدود ۳۲میلیارد تومان رسیده است که این رقم ابلاغ شده از سوی وزارت کشور برای مشاغل خانگی می‌تواند شش هزار و ۴۰۰فرصت شغلی را در خوزستان ایجاد کند.

وی افزود: نشست هایی با دستگاه های اجرایی و بانک ها برگزار کرده‌ایم که مقرر شد دستگاه ها ظرف دو ماه سریعاً نسبت به تشکیل پرونده متقاضیان تسهیلات مشاغل خانگی اقدام و به دبیرخانه اداره کل اعلام کنند تا دبیرخانه هم به محض دریافت اطلاعات از دستگاه های اجرایی آنها را به بانک معرفی کنند.

محمد پور عنوان کرد: پنج میلیارد اعتبار سال گذشته به هفت دستگاه جهاد کشاورزی، میراث فرهنگی و صنایع دستی و گردشگری، صنعت و معدن و تجارت، فرهنگ و ارشاد اسلامی، بنیاد شهید و امور ایثارگران، کمیته امداد، و بهزیستی تعلق گرفته است.

وی تصریح کرد: این مبلغی که به عنوان تسهیلات قرض الحسنه با سود چهار درصد به متقاضیان مشاغل خانگی پرداخت می‌شود، در سال جدید نیز همچنان به همان منوال سال گذشته و با همان سود چهار درصد است و ما در زمینه افزایش آن مکاتباتی داشته‌ایم، که در صورت افزایش مبلغ متعاقباً اعلام می‌کنیم.

محمد پور ضمن اشاره به دستور کار بعدی جلسه که در مورد ارائه گزارش تدوین برنامه‌های توسعه اشتغال پایدار ویژه استان خوزستان در سال ۹۶است گفت: براساس این دستور کار دستگاههایی که تعهد اشتغال آنها در دستور کار قرار گرفته شامل چهار دستگاه پارک علم و فناوری، مرکز رشد واحدهای فناوری دانشگاه چمران، بنیاد نخبگان و منطقه ویژه پتروشیمی است که تعهد اشتغال خود را برای سال ۹۶اعلام خواهند کرد.

مدیر کل تعاون کار و رفاه اجتماعی خوزستان با بیان اینکه اطلاعات اشتغال تمامی دستگاه ها در سامانه رصد ثبت می‌شود اظهار کرد: از بین ۲۲دستگاهی که سال گذشته در سامانه رصد بودند، دستگاه های نفت٬ پتروشیمی و نیرو حضور نداشتند که بر طبق دستور استاندار خوزستان در سال جدید، این دستگاه ها نیز به سامانه رصد آورده شدند.

وی تصریح کرد: امسال چیزی در حدود ۱۷دستگاه تا الان تعهد اشتغال خود را به ما اعلام کردند که چیزی در حدود تعهد ۱۶هزار و ۴۵۰شغل است.

محمد پور گفت: تعداد اشتغال ثبت شده در سامانه رصد سه هزار و ۲۴۰شغل است که تاکنون ۲۲درصد آن تقریبا محقق شده است؛ این رقم برای شش ماه اول سال بدلیل اینکه تسهیلات تازه ابلاغ شده طبیعی است چون در شش ماه اول سال معمولا یک چهارم تعهدات صورت میگیرد و در سه ماه بعد است که کل تعهدات انجام خواهد گرفت، به این دلیل سال گذشته، سامانه رصد رقمی بیشتر از مقدار تعهد دستگاه ها را رصد و ثبت کرده است.

وی دستگاه هایی را که تاکنون تعهدات خود را در سامانه رصد ثبت نکرده‌اند، اداره آموزش و پرورش، شرکت برق منطقه‌ای، دانشگاه علوم پزشکی جندی شاپور، شرکتهای نفتی، اداره کل فناوری اطلاعات و منطقه آزاد اروند برشمرد و خاطر نشان کرد: تمامی مصوبات این جلسه را به این دستگاه ها ابلاغ خواهیم کرد تا ظرف یک هفته تعهد خود را به ما اعلام کنند، در غیر این صورت، جلسات بعدی باید پاسخگو این مساله باشند.

محمد پور در پایان دستور کار آخر جلسه را در مورد اقدامات انجام شده در  اجرای مصوبات سومین نشست کار گروه تخصصی اشتغال عنوان کرد.

رییس اداره توسعه کارآفرینی اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان خبر داد:

ایجاد 30 هزار فرصت شغلی سهم استان از طرح فراگیر اشتغال

رییس اداره توسعه کارآفرینی اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان خبر داد: ایجاد 30 هزار فرصت شغلی سهم استان از طرح فراگیر اشتغال

مشاور مدیرکل و رییس اداره توسعه کارآفرینی اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان گفت: 30 هزار فرصت شغلی با اجرای طرح فراگیر اشتغال امسال در استان ایجاد می شود.

حسین نظری بیان کرد: تدوین و اجرای طرح فراگیر اشتغال توسط دو وزارت خانه تعاون، کار و رفاه اجتماعی و وزارت کشور مشخص شده که درچارچوب این طرح 970هزار شغل در سطح ملی و 30 هزار فرصت شغلی در سطح استان تعیین شده است.

وی با اشاره به ظرفیت های خوب استان برای ایجاد اشتغال گفت: میزان اعتباری که برای اجرای این طرح در سطح ملی مشخص شده است 200 هزار میلیارد ریال است اما هنوز رقم مشخصی از این اعتبار برای استان مشخص نشده است، گرچه پیشنهاد افزایش آمار فرصت های شغلی در قالب این طرح برای استان را داده ایم.

رییس اداره توسعه کارآفرینی اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان افزود: طرح فراگیر اشتغال یک بسته کامل و فراگیر برای ایجاد اشتغال است که در چند محور تدوین شده و هدف از اجرای این طرح ایجاد اشتغال پایدار به کمک آموزش، پرداخت تسهیلات و کارورزی است.

وی افزود: از مهم ترین محورهای این طرح کاورزی و آموزش مهارت های فنی جوانان جویای کار و فارغ التحصیلان دانشگاه است.

رییس اداره توسعه کارآفرینی اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان با اشاره به فعالیت پایگاهی اینترنتی برای ثبت نام جوانان داوطلب دوره های کارورزی بیان کرد: درحال حاضر این پایگاه موقتا دچارمشکل شده که به زودی برطرف می شود.

وی افزود: از جمله مزایای این طرح می توان به پرداخت یک سوم حداقل حقوق اداره کاری به کارورز، زیر پوشش بیمه حوادث و مدنی قرار دادن کارورزان و پرداخت سهم بیمه کارفرما در صورت جذب کارورز اشاره کرد.

در قالب این طرح دستگاه های اجرایی باید فرصت های شغلی که در سال جاری متعهد می شوند ایجاد کنند معرفی کنند که از ابتدای امسال تا کنون 17 دستگاه اجرایی 16 هزار فرصت شغلی را برای ایجاد معرفی کرده اند.

تعداد دیگری از دستگاه های اجرایی در استان نیز هنوز آمار میزان اشتغالی که باید ایجاد کنند را اعلام نکرده اند.

مدیر کل تعاون ، کار ورفاه اجتماعی خوزستان:

مطالبات کارگران گروه ملی فولاد به صورت جدی پیگیری می شود

مدیر کل تعاون، کار ورفاه اجتماعی خوزستان از پیگیری جدی مشکل های کارگران گروه ملی فولاد اهواز خبر داد.

سیدنور محمدپور با تایید معوقات مزدی بیش از ۴هزار کارگر این واحد تولیدی درباره اعتراض کارگران گروه ملی فولاد اهواز گفت: کارگران این کارخانه مدت هاست در پیگیری مطالبات مزدی به حق خود دست به اعتراض صنفی می زنند.

او افزود: درباره پیگیری مشکل های کارگران گروه ملی فولاد اهواز بارها با همراهی سایر مسوولان استان در کمسیون‌های کارگری تشکیل جلسه داده‌ایم و این موضوع به صورت جدی از سوی اداره کل کار استان پیگیری می شود.

مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان بخش دیگری از مشکل گروه ملی فولاد اهواز را مدیریتی دانست وگفت: بانک ملی- که اخیرا مدیریت این مجتمع را بر عهده گرفته است- توان نگهداری مجتمع و پرداخت مطالبات حقوقی کارگران را ندارد.

سیدناصر حسینی رییس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی اندیمشک:

یک هزار میلیارد ریال برای طرح تعاون روستاها اختصاص یافت

رییس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی اندیمشک گفت: بیش از یک هزار میلیارد ریال برای اجرای طرح تعاون روستاها اختصاص‌یافته است.

سیدناصر حسینی در نشست مشترک شوراها و دهیاری‌های بخش مرکزی در سرسرای فرمانداری اندیمشک اظهار کرد: این اعتبارات با سود ۴درصد برای توسعه اقتصادی روستاییان پرداخت می‌شود.

وی از تشکیل ستاد توسعه سرمایه‌گذاری با همکاری و پیگیری نماینده مردم اندیمشک در مجلس شورای اسلامی و فرمانداری شهرستان، خبر داد و افزود: امروز بیکاری یکی از مهم‌ترین مشکل های جامعه است. باید با تکیه‌بر حوزه‌های مختلف اجتماعی و ظرفیت‌های شهرستان به‌ ویژه در زمینه کشاورزی کار آفرینی را در اندیمشک تقویت کرد و هزینه‌های تولید این محصولات را برای خانوارها کاهش داد.

رییس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی اندیمشک گفت: ایجاد سردخانه نگهداری محصولات کشاورزی یکی از نیازهای مهم تولید کنندگان این محصولات در شمال استان است. با ساخت سردخانه به مقدار زیادی در زمینه کشاورزی در این منطقه حمایت خواهد شد.

وی با بیان لزوم گسترش ظرفیت‌های کشاورزی شهرستان اندیمشک تصریح کرد: با همکاری دولت تدبیر و امید بیش از یک هزار میلیارد ریال برای اجرای طرح تعاون روستاها اختصاص‌یافته و این اعتبارات با سود ۴درصد به زودی در اختیار ۸۵روستا قرار می‌گیرد که در فاز اول ۴۰روستا و در فاز دوم ۴۵روستا دیگر از این تسهیلات برخوردار می‌شوند.

حسینی اظهار کرد: توجه به اجرای طرح‌های مربوط به صنایع تبدیلی کشاورزی، مشاغل خانگی در شهرستان جدی گرفته‌شده و طرح‌های مربوط به این زمینه در اندیمشک اجرا می‌شود.

معاون تعاون، اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان:

اجرای صحیح تفاهم نامه با شیلات را پیگیری می کنیم

معاون تعاون، اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان گفت: با هدف کمک به توسعه تعاونی های صیادی و آبزی پروری، اجرای صحیح تفاهم نامه با شیلات را با جدیت پیگیری می کنیم.

به گزارش روابط عمومی اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان، "سعید حمید" در جلسه ای که به منظور بررسی چگونگی اجرای مفاد تفاهم نامه میان سازمان شیلات ایران و معاونت تعاون وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان با حضور نمایندگانی از سازمان شیلات برگزار شد، گفت: برای تحقق اهداف سیاست های کلی اصل 44، تفاهم نامه ای با هدف توسعه همکاری های دو جانبه دو دستگاه به منظور توانمندسازی، تقویت و توسعه تعاونی های صیادی و آبزی پروری به امضا رسید.

وی افزود:‌ از دیگر اهداف این تفاهم نامه می توان به پیگیری و مرتفع کردن مشکل های تشکل های صیادی و آبزی پروری، هماهنگی و همکاری درباره تدوین برنامه های آموزشی مورد نیاز جامعه صیادان و آبزی پروران، پیگیری مشکل بیمه ای، سوخت ، بدهی های معوق، قیمت تمام شده و ایجاد بازار فروش محصولات صید شده شرکت ها و اتحادیه های تعاونی صیادی و آبزی پروری و همچنین نظارت بر مدیریت این تعاونی ها به منظور ارتقای توانمندی های آن ها اشاره کرد.

حمید، مهم ترین وظایف حوزه مسوولیت خود را در این تفاهم نامه کمک به توسعه شبکه بازار تعاونی های صیادی و آبزی پروری دانست و گفت: ما می توانیم از طریق ایجاد بازارچه های عرضه مستقیم محصولات و همچنین نمایشگاه های ملی و بین المللی به توسعه بازار این تعاونی ها کمک کنیم. از سویی دیگر می توانیم با همکاری سازمان شیلات، شرایط بهره مندی تشکل ها از غرفه های سازمان میادین میوه و تره بار را فراهم کنیم.

معاون تعاون اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان در پایان با تاکید بر اهمیت آموزش در توسعه و رشد تعاونی ها گفت:‌ با بهره گیری از امکانات و ظرفیت های تحقیقاتی، آموزشی و ترویجی می توانیم علاوه ترویج فرهنگ تعاون در میان جامعه صیادان و آبزی پروران، زمینه پایداری و موفقیت تعاونی های موجود در این گرایش را ایجاد کنیم.

رییس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی شهرستان شوش:

آزمون استخدامی کارخانه قند شمال خوزستان

27 مرداد برگزار می شود

رییس اداره تعاون ، کار و رفاه اجتماعی شهرستان شوش گفت: آزمون استخدامی کارخانه قند شمال خوزستان روز جمعه 27 مردادماه جاری در شوش برگزار می شود.

رقیه محمودی در نشست خبری اظهار کرد: دو هزار و 100 نفر برای شرکت در آزمون استخدامی کارخانه قند شمال خوزستان ثبت نام کرده اند که از این تعداد بیش از 400 نفر زن هستند.

وی افزود: 110 نفر از این افراد بر اساس نمره آزمون جذب می شوند ضمن اینکه اولویت استخدام در این کارخانه با نیروهای بومی است و شرط سنی نیز برای داوطلبان حذف شده است.

رییس اداره تعاون ، کار و رفاه اجتماعی شوش در ادامه با تائید وضعیت نامطلوب اشتغال در این شهرستان و اینکه تاکنون آمار دقیقی از تعداد افراد بیکار در شوش جمع آوری نشده است گفت: طبق برنامه ریزی صورت گرفته فرصت های اندک شغلی کارخانه ها و شرکت های منطقه حق نیروهای بومی است و این اداره اجازه جذب و به کارگیری نیروهای غیر بومی در شرکت های منطقه را نمی دهد.

محمودی پیگیری مطالبات جامعه کارگری به ویژه کارکنان شرکت کشت و صنعت نیشکر هفت تپه، حمایت از کارگران و کمک به ایجاد اشتغال را اولویت نخست اداره تعاون ، کار و رفاه اجتماعی شهرستان شوش برشمرد.

وی یکی از مشکل های نیروهای جوان جویای کار تحصیل کرده را نداشتن مهارت شغلی عنوان کرد و بر ضرورت فراگیری مهارت با شرکت در کلاس های فنی و حرفه ای تاکید کرد.

کارخانه قند شمال خوزستان آخرین مراحل پیش راه اندازی را می گذراند و به زودی وارد مدار تولید شکر می شود.

کارخانه قند شمال خوزستان در شوش بیش از 10 سال است که تعطیل شده است.

پیش بینی شده با راه اندازی کامل این کارخانه 400 نفر به صورت مستقیم مشغول بکار شوند.

انتشار خبر بازسازی و راه اندازی مجدد کارخانه قند شمال خوزستان پس از بیش از یک دهه تعطیلی موجب خوش حالی کشاورزان چغندرکار و نیز جوانان بیکار شهرستان شوش شده است.

در پی تاکید مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستانورت گرفت؛

تشکیل کارگروه بازرسی

از واحدهای نفت، گاز، پالایش و پتروشیمی در ماهشهر

در پی تاکید مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان، کارگروه بازرسی از واحدهای نفت، گاز، پالایش و پتروشیمی در شهرستان ماهشهر تشکیل شد.

به گزارش روابط عمومی اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان، پیرو تاکید مدیرکل تعاون کار و رفاه اجتماعی خوزستان برای تشکیل کارگروه های تخصصی بازرسی و برنامه ریزی و بازرسی از کارگاه ها، کارگروه بازرسی در خصوص نظام نامه ایمنی نفت، گاز، پالایش و پتروشیمی در شهرستان ماهشهر تشکیل شد.

در این نشست- که جمعی از بازرسان کار حضور داشتند- مجید بالینی رییس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی شهرستان ماهشهر گفت: از هر گونه برنامه بازرسی هدفمند و موثر و بازتاب آن در کارگاه ها- که هدف اش ارتقای ایمنی و صیانت از نیروی انسانی است- حمایت می کنیم و در این راه کوشش خواهیم کرد.

در ادامه احمد سلامات رییس بازرسی کار خوزستان در سخنانی به تبیین اهداف و برنامه های مورد انتظار نظام نامه پرداخت که مقرر شد: برنامه بازرسی و حضور کارگروه مذکور در شهرستان های مختلف به صورت ماهانه پیگیری شود تا ضمن آشنایی بیش تر بازرسان کار با اجرای صحیح نظام نامه، مشکل ها نیز بررسی شود.

در پایان این نشست صورت جلسه و مصوبات کارگروه برای پیگیری های لازم توسط حاضران امضا شد.

17 امرداد روز خبرنگار گرامی باد

پیام تبریک مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان

به مناسبت روز خبرنگار

مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان 17 امرداد روز خبرنگار را به خبرنگاران و دست اندرکاران رسانه های همگانی تبریک گفت.

به گزارش روابط عمومی اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان، در پیام "سیدنور محمدپور" آمده است:

ن والقلم و مایسطرون

خبرنگاران- که بی شک آموزگار افکار عمومی هستند- جایگاه والای خود را در تاریخ تثبیت کردند.

روز خبرنگار، روزی که آزاد مردی به نام شهید صارمی 17 مرداد ماه را جاودانه کرد؛ روزی که شهید مرتضی آوینی آسمانی شد و روزی که داغ سانحه ی هواپیمای سی یک صد و سی و پرواز زود هنگام ۳۹خبرنگار، عکاس و تصویربردار هنوز بر دل و جان مان است، از یادها نخواهد رفت...

صدای شهید رهبر، خبرنگار ایثارگر صدا و سیمای خوزستان هنوز به گوش می رسد که از پیروزی های رزمندگان اسلام سخن می گفت...

خبرنگاران با اتکا به خداوند منان و با قلم و هنر متفکرانه خویش به بررسی مسایل، مشکل ها و نارسایی های جامعه برای توسعه کشور و تحقق حقوق قشرهای مختلف جامعه می پردازند. کم نبودند خبرنگاران و تصویربردارانی که در طول هشت سال دفاع مقدس در جبهه های نبرد حق علیه باطل حضور یافتند و با انعکاس خبرها و افشای حقایق، جان خویش را فدای آرمان های والای انقلاب شکوهمند اسلامی کردند...

خبرنگاری شغلی خطیر و استرس زا است. خبرنگاران از کم ترین حقوق برخوردارند و به‌لحاظ معیشتی نیز زندگی سختی دارند؛ اما در عرصه اطلاع رسانی و آگاهی بخشی جامعه کم نگذاشته اند و تلاش شان قابل تقدیر است.

درود بر خبرنگاران وفادار و متعهدی که شبانه روز کوشش می کنند تا در راه اطلاع رسانی و تنویر افکار عمومی گام بردارند. گام هایی که بی شک از جنس گام های پیامبران است. باید از خبرنگاران نه تنها در روز خبرنگار که در طول سال از این تلاشگران عرصه اطلاع رسانی به نیکی یاد کرد و قدرشان را دانست.

17 امرداد روز "خبرنگار" را به خبرنگاران، صاحبان قلم و اندیشه و نیز جامعه رسانه ای خوزستان تبریک می گویم و از خداوند متعال تندرستی، سعادت و شادکامی خبرنگاران فداکار را خواستارم.

یعقوب خان تمبی ريیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی آبادان:

دهیاران در تهیه لیست افراد جویای کار در آبادان جدی باشند

ريیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی آبادان از دهیاران خواست تا در تهیه لیست افراد جویای کار در روستاهای این شهرستان اقدام کنند.

یعقوب خان تمبی در پنجمین جلسه شورای اشتغال- که در محل سرسرای الغدیر فرمانداری آبادان برگزار شد- با اشاره به نامگذاری امسال به نام اقتصاد مقاومتی، تولید و اشتغال از سوی مقام معظم رهبری گفت: بایدامسال با جدیت بیش تری نسبت به سال های گذشته فعاليت کرد.

وی افزود: دهیاران با همکاری بخشداران نسبت به احصاي طرح ها در تمامی روستاها اقدام و آنان را تحویل اداره کار دهند.

خان تمبی با بیان اینکه طرح های روستایی در سه بخش تعاونی، کارآفرینی و مشاغل خانگی دیده شده است، اظهار کرد: تشکیل جلسات داخلی دهیاران با کارآفرینان و اهالی روستا براي دریافت نظرها و طرح های قابل اجرا به منظور ایجاد اشتغال پایدار ضروری است.

رييس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی آبادان از دهیاران خواست تا لیست موثقی از افراد جویای کار در روستاها تهیه و در اختیار اداره کار آبادان قرار دهند تا در صورت نیاز به نیروی کار در روستاها از اهالی همان مناطق استفاده شود و لازم است آن ها در این کار جدیت لازم را به خرج دهند.

مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان خبر داد:

بازرسی های کاربردی و همه جانبه از واحدهای پر خطر

مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان با اعلام ضرب الاجل به حوزه روابط کار برای بازرسی های کاربردی و همه جانبه از واحدهای پر خطر، تاکید کرد: حفظ و صیانت از جان کارگران باید مورد دغدغه همه دستگاه های مسوول باشد.

به گزارش روابط عمومی اداره کل تعاون،کار و رفاه اجتماعی خوزستان؛ سید نور محمد پور در نشست هم اندیشی معاونان و مشاوران اداره کل تعاون،کار و رفاه اجتماعی خوزستان، نسبت به تشکیل اتاق های فکر با بهره گیری از توان نخبگان، صاحب نظران و پیشکسوتان در حوزه های مختلف اداره کل تاکید کرد.

وی گفت: با توجه به شرایط خاص خوزستان و وجود بیش از 800 هزار کارگر تحت پوشش تامین اجتماعی و نیز وجود شرکت ها و واحدهای عظیم صنعتی نیاز به تلاش مضاعف و کار جهادی در حوزه بازرسی های کار دارد.

وی افزود: اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان با بازرسی های کاربردی به دنبال کاهش حوادث ناشی از کار است.

وی از گسترش فضای مجازی به عنوان یک ظرفیت نام برد و ادامه داد: به رغم وجود شایعات و خبرهای نادرست فراوان در فضای مجازی می توان از این گستردگی برای اطلاع رسانی و آموزش همگانی استفاده کرد.

وی رصد وضعیت ایمنی و بهداشت کار واحدها، امنیت شغلی و نحوه ی قراردادهای کار کارگران را از اولویت های حوزه روابط کار اعلام کرد و گفت: با تقویت تیم های بازرسی به دنبال کاهش آمار حوادث ناشی از کار در خوزستان هستیم.

محمد پور همچنین نسبت به تشکیل اتاق های فکر با با بهره گیری از توان نخبگان، صاحبنظران و پیشکسوتان در حوزه های مختلف اداره کل تعاون،کار و رفاه اجتماعی خوزستان تاکید کرد و گفت: صرف ارایه آمار کافی نیست بلکه باید مبنا را کار جهادی و تلاش مضاعف بگذاریم تا گوشه ای از آلام و مشکل های موجود را از سر راه تولید برداریم.

بررسی روند خدمات رسانی به ارباب رجوع؛

بازدید سرزده مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان

از اداره شرق اهواز

مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان از اداره شرق اهواز بازدید کرد و از نزدیک در جریان فعالیت های این اداره قرار گرفت.

به گزارش روابط عمومی اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان، سیدنور محمدپور ضمن بازدید از اداره شرق اهواز در نشستی با کارکنان و نیز گفت و گو با مراجعان روند را بررسی کرد.

در این دیدار حاجی پور رییس اداره شرق اهواز گزارشی از فعالیت های سال گذشته و نیز چهار ماه سال جاری حوزه مسوولیت خود را ارایه کرد.

مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان در این بازدید در جریان مشکل های عده ای از مراجعان قرار گرفت و بر ضرورت تسریع در رسیدگی به امور ارباب رجوع تاکید کرد.

محمدپور مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان:

با اجرای طرح مشاغل خانگی ۶هزار فرصت شغلی ایجاد می شود

مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان اعلام کرد: با اجرای طرح مشاغل خانگی ۶هزار فرصت شغلی ایجاد می شود.

سید نورمحمد پور با اشاره به اختصاص مبلغ 32 میلیارد تومان به مشاغل خانگی گفت: این اعتبارات در سال جاری 6 برابر اعتبارات سال گذشته است.

وی درباره جزییات سند توسعه اشتغال خوزستان اظهار کرد: بر اساس این سند مشخص می شود، در هر کدام از شهرستان ها چه استعدادها و ظرفیت هایی دارد و برای کدام مشاغل می تواند سرمایه گذاری کند. همچنین هر کدام از شهرستان های استان موظف هستند، سند توسعه خود را تدوین و به استان تحویل دهند.

مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان افزود: این سند در حوزه های مشاغل گردشگری، صنایع دستی، مشاغل خانگی و ... پیش بینی شده است. هر کدام از شهرستان ها در هر حوزه ای استعداد دارد، بر اساس آن حوزه برنامه ریزی و اهداف خود را دنبال می کند.

محمدپور با اشاره به اجرای طرح فراگیر اشتغال درکشور توضیح داد: این طرح توسط آقای جهانگیری معاون اول رییس جمهوری به کل کشور ابلاغ شد که با عملیاتی شدن آن حدود970 هزار فرصت شغلی در کشور ایجاد می شود.

وی با بیان اینکه سهم استان از طرح فراگیر اشتغال هنوز مشخص نشده است،گفت: 20 میلیارد تومان از اعتبارات این طرح برای طرح های اشتغال زایی کشاورزی و طرح مهارت آموزی حین کار پیش بینی شده است.

وی توضیح داد: اعتبارات مشاغل خانگی سال 94 به مبلغ 14 میلیارد تومان در سال 95 پرداخت شد، و از اعتبارات مشاغل خانگی سال 95 که مبلغ 800 میلیون تومان بود، تنها 5میلیارد تومان و در اواخر سال95 پرداخت شد.

محمدپور گفت: اجرای طرح مشاغل خانگی چیزی حدود 6هزارو 700 فرصت شغلی در سطح استان فراهم می کند. طرح های مشاغل خانگی بر اساس اولویت های مورد نظر استان انتخاب می شود و پس از تایید طرح در کارگروه تخصصی متقاضیان به بانک معرفی می شوند.

وی از اختصاص اعتباری به صندوق توسعه ملی توسط دولت خبر داد و افزود: به دنبال تخصیص این اعتبار مقرر شد، واحد های صنعتی که به دلایل مختلف تعطیل یا نیمه تعطیل شده اند، با اختصاص اعتباری به آنها بتوانند پیشرفت فیزیکی خوبی داشته باشند.

محمد پور درباره طرح سامانه رصد توضیح داد: بر اساس این طرح کلیه دستگاه های اجرایی باید تعهدات اشتغال خود را با توجه به ظرفیت هایی که دارند، ظرف یک سال مشخص کنند و پس از آن انتهای سال راستی آزمایی می کنیم که دستگاه اجرایی مورد نظر تا چه میزان به تعهدهای خود عمل کرده است.

وی طرح کاج و کاروزی را زیر مجموعه فراگیر اشتغال دانست و گفت: این طرح شامل مهارت آموزی کارجویان در محیط واقعی کار، به علاوه مشوق های بیمه ای برای کسانی که یک نفر استخدام می کنند، به همین دلیل افراد زیر 23 سالی که تحصیلات ندارند، می توانند از این طرح استفاده کنند.

محمد پور ادامه داد: یک سوم حقوق به علاوه بیمه حوادث به کارورزان دانش آموخته در خلال آموزش پرداخت می شود.

مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان در پایان با اشاره به مدت دوره کارورزی خاطرنشان کرد: دوره کارورزی 4 تا 6 ماه و در مناطق محروم9 ماه است.

معاون هماهنگی و امور اقتصادی استاندار خوزستان:‌

حلقه مفقوده اشتغال استان بازاریابی است

معاون هماهنگی و امور اقتصادی استاندار خوزستان حلقه مفقوده اشتغال استان ار بازاریابی دانست.

به گزارش روابط عمومی اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان، سید علی بحرینی مقدم، در سمینار برند و تبلیغات بازار- که به همت اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان برگزار شد- گفت:‌متاسفانه افزایش نرخ بیکاری در کشور ما به مرز نگران کننده ای رسیده است و مقام معظم رهبری نیز در این باره در حوزه اقتصاد مقاومتی تاکید بسیاری دارند و این مساله در نامگذاری سال ها توسط ایشان به خوبی مشخص است.

وی افزود:‌ دولت تدبیر و امید عزم خود را برای حل مشکل اشتغال جزم کرده تا جایی که امسال در سطح کشور طرح های اشتغال زای مختلفی را در عرصه ملی در دست اجرا دارد.

بحرینی با برشمردن قابلیت ها و ظرفیت های خوزستان گفت:‌ استان ما به لحاظ تولید محصولات پتروشیمی مقام اول را دارد. در تولید گندم و کلزا رتبه اول کشوری را داریم. به لحاظ تولید برق و ظرفیت های ریلی و فرودگاهی و هم مرزی با کشورهای همسایه عراق موقعیتی استراتژیک در کشور داریم؛ اما به رغم تمام این ها استان ما به لحاظ نرخ بیکاری از میانگین کشوری بالاتر است که این خود سبب یک نارضایتی عمومی در جامعه شده و مهاجرت نخبگان را از استان به همراه داشته است.

معاون هماهنگی و امور اقتصادی استاندار خوزستان تصریح کرد: بحث بازاریابی در استان ما جدی گرفته نمی شود. به عنوان مثال در پتروشیمی با سرمایه گذاری سنگین و تلاش بسیار بیش از 17 میلیون تن تولید داریم ولی در صنایع پایین دستی و بهره برداری آن هیچ کاری نکرده ایم. یا در خصوص خرما، نبود صنایع پایین دستی موجب تبدیل محصول خرمای مرغوب ما به غذای شده است!

بحرینی در ادامه با اشاره به اهمیت موضوع توسعه توریسم درمانی در استان به لحاظ هم مرزی با کشور عراق گفت: برای زمینه سازی و ایجاد شرایط مناسب در پذیرش بیماران عراقی در استان مان تلاش کردیم؛ ولی به دلیل عملکرد نادرست و ناآگاهی برخی افراد تا به حال در این باره موفق نبوده ایم.

ویدر پایان گفت: برای ایجاد فرصت سرمایه گذاری نیاز به برنامه ریزی دقیق و عملیاتی است. من از همین جا از تمام دانشگاهیان و نخبگان استان تقاضا دارم در این راه به عنوان مشاور همراه ما باشند که قطعاً این اتصال و ارتباط می تواند زمینه ساز تحولی عظیم در استان باشد.

در ادامه معاون تعاون اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان ضمن تشکر از استقبال گسترده تعاونگران و کارآفرینان از این سمینار، گفت:حضور شما سبب می شود که ما انگیزه بیشتری برای تکرار چنین حرکت هایی داشته باشیم.

سعید حمید افزود: رمز و راز موفقیت یک تشکل تعاونی، فهم مشترک اعضای تعاونی از مفاهیم، اهداف و برنامه های تعاونی است و بدون داشتن یک فهم مشترک از اهداف، موفقیتی حاصل نخواهد شد. این فهم مشترک است که به اقدامات مشترک می انجامد. این فهم مشترک است که به تاسیس یک شبکه ارتباطاتی مطلوب می انجامد.تعاون و فهم مشترک از تعاون، به عنوان سرمایه اجتماعی اساس و نرم افزار کار است و کلیه مولفه های اقتصادی جنبه سخت افزاری دارند. بدون به کارگیری سرمایه های اجتماعی، سرمایه های اقتصادی نه تنها مشکلی را حل نمی کنند، بلکه مشکل های اجتماعی زیانباری را به همراه خواهند داشت و تحقق شعار توزیع عادلانه ثروت و امکانات فقط با به کارگیری سرمایه های اجتماعی امکان پذیر است.

وی با یادآوری این که راهبرد ششم در هفت گام توسعه بخش تعاونی، بحث توسعه بازار تعاونی ها و تقویت برند تعاون است، گفت:‌ داشتن برند قوی به شکل موثری به موفقیت فرایندهای بازاریابی و فروش شرکت های تعاونی کمک می کند و نیز موجب اعتبار شرکت های تعاونی در بازار می شود و تولید ثروت و درآمدزایی را به همراه دارد.

معاون تعاون اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان در پایان گفت: ‌برند قدرتمند به توسعه فعالیت های شرکت تعاونی هدف می بخشد و در حقیقت می توان گفت: سرمایه گذاری در ایجاد و توسعه برند به طور غیرمستقیم، از طریق نوآوری سبب افزایش درآمد شرکت تعاونی به ویژه در شرایط کنونی اشباع بازار می شود.

گفتنی است: سمینار برند و تبلیغات بازار با حضور مدرس کشوری دکتر عظیم فضلی پور ویژه تعاونی ها و کارآفرینان استان به همت اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان برگزار شد.

پیام تسلیت محمدپور به مناسبت درگذشت کارگر کارخانه سیمان خوزستان

پیام تسلیت مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان

به مناسبت درگذشت کارگر کارخانه سیمان خوزستان

مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان در پیامی درگذشت مرحوم "کوروش بهوندی"، کارگر کارخانه سیمان خوزستان را تسلیت گفت.

در متن پیام سیدنور محمدپور آمده است:

انالله و ناالیه راجعون

خبر حادثه تأسف بار کارخانه سیمان خوزستان در شهرستان رامهرمز و کشته شدن یکی از کارگران تلاشگر و نیز مصدوم شدن هفت تن از عزیزان قشر کارگر، موجب تأسف و تأثر این جانب و خانواده بزرگ و سختکوش جامعه کارگری و کارفرمایی استان خوزستان شد.

این جانب ضمن ابراز همدردی و تسلیت به خانواده محترم زنده یاد "کوروش بهوندی"، برای آن درگذشته رحمت واسعه الهی، برای بازماندگان محترم صبر و شکیبایی و برای مصدومان عزیز، تندرستی و شفای عاجل آرزو می کنم.

سیدنور محمدپور- مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان

به دستور وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی صورت گرفت؛

عیادت مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان

از مصدومان حادثه کارخانه سیمان رامهرمز

مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان چهارشنبه شب پنجم مرداد ماه به دستور  وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی از مصدومان حادثه کارخانه سیمان رامهرمز در بیمارستان های اهواز عیادت کرد.

به گزارش روابط عمومی اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان، سیدنور محمدپور ضمن عیادت و دلجویی از مصدومان حادثه کارخانه سیمان خوزستان در رامهرمز- که در بیمارستان های گلستان و طالقانی اهواز بستری شده اند- سلام و پیام وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی را به مصدومان و خانواده های آن ها رساند.  

در این دیدار که محمود یارعلیزاده مدیر کل تامین اجتماعی خوزستان و رییسان بیمارستان های گلستان و طالقانی حضور داشتند و تا دو نیمه شب به طول انجامید، مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان ضمن آرزوی صحت و سلامت عاجل مصدومان، دستور پیگیری و اقدامات لازم برای درمان هرچه مطلوب تر حادثه دیدگان را صادر کرد که این امر موجب رضایت و استقبال آنان و خانوادهای شان شد.

همچنین مصدومان و خانواده های آن ها ضمن ابراز رضایت از کارهای انجام شده برای درمان و نیز انتقال یکی از مصدومان از بیمارستان گلستان به بیمارستان آریا از عیادت کنندگان که تا دو نیمه شب در کنارشان بودند تشکر کردند.

مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان امروز در گفت و گویی با خبرنگار ما درباره وضعیت مصدومان گفت: از هشت نفر کارگر حادثه دیده، یک نفر پس از درمان لازم مرخص شد و تعداد شش نفر هم در بیمارستان سوانح سوختگی طالقانی اهواز تحت درمان قرار دارند که میزان سوختگی آنان از 3 تا 15 درصد و تنها یک نفر سوختگی 43 درصد دارد اما حال دیگر مصدومان مساعد است و ان شاا.. به زودی مرخص خواهند شد.

محمدپور گفت: تنها مصدومی که به علت سقوط از ارتفاع دچار عارضه ریه و کبد شده بود و به بیمارستان آریا منتقل شد و تحت مراقبت ویژه قرار داشت، متاسفانه فوت کرد که به خانواده این مرحوم تسلیت می گوییم.

دستور دکتر علی ربیعی براي رسيدگي به وضعيت مصدومان انفجار کارخانه سيمان رامهرمز

دستور دکتر علی ربیعی براي رسيدگي به وضعيت

مصدومان حادثه کارخانه سيمان رامهرمز

وزير تعاون، كار و رفاه اجتماعي براي رسيدگي به وضعيت مصدومان حادثه سيمان خوزستان در رامهرمز دستور داد.

به گزارش روابط عمومی اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان، در پي حادثه در سيمان خوزستان، وزير تعاون، كار و رفاه اجتماعي به مديركل تعاون، كار و رفاه اجتماعي خوزستان مأموريت داد تا ضمن رسیدگی به وضعيت مصدومان انفجار سيمان خوزستان در رامهرمز، دلایل اين حادثه را بررسي كند.

همچنين به دستور وزير تعاون، كار و رفاه اجتماعي، بيمارستان هاي تأمين اجتماعي استان براي درمان مجروحان به حال آماده باش درآمدند.

مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان خبر داد:

ثبت نام 34 هزار خوزستانی

در طرح کارورزی و آموزش مهارت در محیط کار

مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان از ثبت نام 34 هزار خوزستانی در طرح کارورزی و آموزش مهارت در محیط کار واقعی خبر داد.

سیدنور محمدپور در حاشیه نمایشگاه تخصصی فناوری اطلاعات و ارتباطات که در مرکز تربیت مربی و مهارت‌های پیشرفته خوارزمی برگزار شد، در جمع خبرنگاران اظهار کرد: از طرح‌های مهم امسال وزارت تعاون و کار، طرح آموزش مهارت در محیط واقعی کار و طرح کارورزی است که برای توانمندسازی نیروی کار اجرا می‌شوند.

وی از طرح‌های مهم امسال وزارت تعاون و کار را طرح آموزش مهارت در محیط واقعی کار و طرح کارورزی دانست که برای توانمندسازی نیروی کار اجرا می‌شوند.

وی گفت: با توجه به اینکه اغلب افراد ثبت‌نام کننده در کاریابی‌ها فاقد مهارت‌های فنی و حرفه‌ای لازم هستند، باید امسال تمام توجه ما به سمت مهارت‌آموزی باشد. زیرا آغاز هر کار و پروژه‌ای در سطح استان، نیازمند به کارگیری نیروی ماهر است. برخی سازمان‌ها ادعا می‌کنند به دلیل نبود نیروی ماهر در استان خوزستان مجبور به بکارگیری نیرو از سایر استان‌ها شده‌اند.

مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان ادامه داد: این طرح‌ها اکنون آغاز شده و نزدیک به 34 هزار نفر در استان در آن‌ها ثبت‌نام کرده‌اند. از این تعداد هفت هزار نفر واجد شرایط هستند که به کارگاه‌ها معرفی خواهند شد و تاکنون 98 کارگاه آمادگی خود را در این زمینه اعلام کرده‌اند.

محمدپور با بیان اینکه شرایط جذب و سایر اطلاعات لازم در این زمینه به کارگاه‌ها ابلاغ شده است، عنوان کرد: مدت زمان دوره کارورزی در این طرح بین چهار تا شش ماه است که در مناطق محروم تا 9 ماه نیز قابل تمدید خواهد بود. کارورزان پس از گذراندن این دوره به واحدهایی که قصد استفاده از مشوق بیمه‌ای را دارند، معرفی می‌شوند.

وی درباره مشوق بیمه‌ای توضیح داد: در این باره سهم بیمه کارفرما توسط دولت پرداخت می‌شود و واحدهایی که کارورزان را پذیرش کنند به مدت دو سال می‌توانند از این مشوق استفاده کنند.

مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان ادامه داد: در چهار استانی که پایلوت طرح کاورزی قرار گرفتند، 70 درصد نیروها جذب شدند زیرا در طرح کارورزی اولویت با دانش‌آموختگان دانشگاهی است و مشمول افراد دارای مدرک دیپلم تا دکتری در محدوده سنی 25 تا 33 سال است. برای افرادی که این دوره‌ها را طی کنند اما موفق به جذب نشوند نیز می‌توان از طرح‌های فراگیر اشتغال که دولت امسال اعلام کرده است، استفاده کرد.

محمدپور با بیان اینکه نرخ بیکاری در خوزستان 12.6 درصد است عنوان کرد: وزارتخانه سامانه‌ای طراحی کرده است که به کاریابی‌های خصوصی متصل می‌شود که برای اجرای این طرح نیاز به شناسایی بیکاران واقعی است.

وی تصریح کرد: در خوزستان علاوه بر آموزشگاه‌های دولتی فنی و حرفه‌ای، نزدیک به 650 آموزشگاه آزاد در بخش خصوصی وجود دارد. همچنین آموزش مناطق محروم و حاشیه‌ای در اولویت است تا طرح‌های اشتغال‌زایی در مناطق روستایی و محروم نیز اجرا شوند؛ اکنون نزدیک به 1.5 میلیارد دلار اعتبار به مناطق روستایی و محروم تخصیص داده شده است که به محض ابلاغ اقدام خواهیم کرد. همچنین این موضوع در قالب طرح فراگیر و طرح تعاون روستا نیز برای این مناطق پیش‌بینی شده و آموزش فنی و حرفه‌ای می‌تواند در این زمینه کمک‌کننده باشد.

سعید حمید خبر داد:

پایان کار داوری ‌556 تعاونی استان برای حضور

در دوازدهمین جشنواره تعاونی برتر

معاون تعاون اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان، از پایان کار داوری ‌556 شرکت تعاونی استان برای حضور در دوازدهمین جشنواره تعاونی برتر خبر داد.

به گزارش روابط عمومی اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان، سعید حمید در نشست هماهنگی در برگزاری برنامه های هفته تعاون، ضمن تشکر از اعضا برای قبولی داوری جشنواره تعاونی های برتر، از روند داوری و زمینه سازی برای اجرای هر چه با شکوه تر جشنواره تعاونی های برتر سخن گفت.

وی برگزاری جشنواره تعاونی های برتر را فرصتی مناسب برای ترویج فرهنگ تعاون در جامعه دانست و گفت: ارزیابی تعاونی ها در جشنواره تعاونی های برتر بر اساس شاخص هایی که از سوی وزارتخانه تعیین شده در دو بخش عمومی و اختصاصی انجام شده است.

حمید تاکید کرد: داوری ها و ارزیابی ها باید به نحوی باشد که تعاونی هایی که از سراسر استان برای شرکت در بخش ملی معرفی می شوند، توان رقابتی داشته باشند.

معاون تعاون اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان گفت: ‌خوش بختانه در سال های پیش همیشه از میان تعاونی های استان تعدادی به عنوان برتر ملی انتخاب می شدند که امیدواریم امسال نیز تعاونی های ما با قابلیت ها و توانمندی های خود بتوانند بخش تعاونی خوزستان را سربلند کنند.

گفتنی است: جشنواره تعاونی های برتر همه ساله همزمان با ایام هفته تعاون در شهریور ماه برگزار می شود و از برترین شرکت های تعاونی قدردانی می شود.

مدیرکل کل تعاون کار و رفاه اجتماعی خوزستان خبر داد:

برگزاری دوره حقوقی بررسی حوادث ناشی از کار در استان

مدیرکل کل تعاون کار و رفاه اجتماعی خوزستان از برگزاری دوره حقوقی بررسی حوادث ناشی از کار در استان خبر داد.

به گزارش روابط عمومی اداره کل تعاون کار و رفاه اجتماعی خوزستان، سیدنور محمدپور در این باره گفت: به منظور تعامل بیش تر میان بازرسان کار استان و دادگستری های خوزستان و نیز آشنایی بیش تر با قوانین مرتبط به ویژه در زمینه حوادث ناشی از کار و تعیین مسوولیت، دوره حقوقی بررسی حوادث ناشی از کار در این اداره کل برگزار شد.

در این دوره دو روزه معاون دادگستری خوزستان اظهار کرد: با توجه به تخصص و تجربه بازرسان کار عمدتا صدور رای توسط قضات در زمینه تعیین مسوولیت حوادث ناشی از کار بر اساس نظر بازرسان کار صورت می گیرد.

بهمنش در ادامه به تشریح مسایل حقوقی در بررسی حوادث ناشی از کار توسط بازرسان پرداخت و ضمن توضیح درباره مسوولیت کارفرمایان و کارگران به پرسش های حاضران در جلسه پاسخ گفت.

در ابتدای این دوره پس از خوش آمدگویی از سوی احمد سلامات رییس بازرسی کار، طباطبایی نماینده وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در سخنانی ضمن تاکید بر اهمیت آموزش های تخصصی در ارتقای ایمنی کارگران گفت: برگزاری این کارگاه آموزشی باعث می شود بازرسان کار با مسایل حقوقی در بررسی حوادث ناشی از کار بیش تر آشنا شوند و در مسایل حقوقی بهتر عمل کنند.

همچنین شجاع رییس شعبه 113 دادگاه کیفری اهواز در سخنانی گفت: با آموزش و نظارت و رفع موارد نا ایمن در واحدهای کارگری می توان یک محیط سالم، ایمن و آرام فراهم کرد.

در پایان این دوره، شجیراتی معاون روابط کار اداره کل تعاون کار و رفاه اجتماعی خوزستان در سخنانی بازرسان کار را ناظر مستقیم اجرای قوانین در واحدهای کارگری برشمرد و گفت: بازرسان برای حفظ ایمنی و سلامت کارگران در کارگاه ها، با دقت بیشتر و جدیت کامل انجام وظیفه کنند.

مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان:

سمینار برند و تبلیغات بازار برگزار می شود

مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان از برگزاری سمینار برند و تبلیغات بازار در اهواز خبر داد.

به گزارش روابط عمومی اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان، سید نور محمد پور اظهار کرد: سمینار برند و تبلیغات بازار ویژه تعاونی ها و کارآفرینان استان در اهواز برگزار می شود.

وی خاطر نشان کرد:‌ به شرکت کنندگان در این همایش گواهی نامه معتبر اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان اعطا می شود.

محمدپور افزود: سمینار برند و تبلیغات بازار به میزبانی اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان و با حضور دکتر عظیم فضلی پور مدرس برتر کشوری روز شنبه 7 مردادماه در تالار علامه شیخ شوشتری دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم و تحقیقات واقع در اهواز بلوار پاسداران سه راه فرودگاه برگزار خواهد شد.